Державна служба України з питань праці інформує

04-04-2023 | 22:00

Примусова праця: чи можуть працівнику відмовити у звільненні?

Відповідно до положень статті 43 Конституції України, кожен має право на працю, яка включає можливість

04-04-2023 | 21:55

Примусова праця: як розпізнати й уникнути

З початку воєнних дій багато українців були змушені покинути домівки й переїхати в інші регіони України.

01-11-2021 | 11:40

Особливості працевлаштування неповнолітніх осіб

Для кожної людини є цілком природнім прагнення до незалежності та самостійності. Саме тому все частіше

01-11-2021 | 11:37

Тривалість щорічної відпустки при неповній зайнятості

Стаття 56 КЗпП України визначає, що за угодою між працівником і власником або уповноваженим ним органом

01-11-2021 | 11:36

Чи можна звільнити працівника

Випадки, коли трудовий договір може бути розірвано з ініціативи власника або уповноваженого ним органу,

01-11-2021 | 11:35

Декретна відпустка для тата

Декрет для чоловіків в Україні поки що рідкість, а в Європі вже звична практика. У відповідності до

01-11-2021 | 11:34

Про негативні наслідки найманої праці без оформлення працівників

Відповідно до Конституції України людина, її життя та здоров'я, честь та гідність, недоторканість

01-11-2021 | 11:33

Розяснення про використання соціальних відпусток

Питання. Працівниця, що має двох дітей віком до 15 років, працювала на підприємстві 6 років, три з яких

01-11-2021 | 11:32

Прийняли на роботу охорнців-врахуйте вимоги закону

Прийняли на роботу охоронців – враховуйте вимоги закону! Досить часто через незнання або небажання

01-11-2021 | 11:31

Де можуть працювати підлітки

Де можуть працювати підлітки. Як законодавство регулює працю неповнолітніх. Як закон захищає неповнолітніх

01-11-2021 | 11:30

Кодекс законів про працю України доповнено

Кодекс законів про працю України доповнено новою підставою для припинення трудового договору  

01-11-2021 | 11:29

Штатний розпис основа

Штатний розпис – право власника чи вимога закону. Цікаво, що жоден законодавчий акт не містить чіткого

01-11-2021 | 11:28

Звільнення за прогул

Прогул - це відсутність працівника на роботі як протягом усього робочого дня, так і більше трьох годин

01-11-2021 | 11:27

Поділ відпустки

 Частиною шостою статті 79 Кодексу закону про працю України та статті 12 Закону України «Про відпустки»

01-11-2021 | 11:26

Як скласти графік відпусток

Згідно зі статтею 10 Закону України «Про відпустки» від 15 листопада 1996 року № 504/96-ВР черговість

01-11-2021 | 11:25

Зміни у трудовому законодавстві

З 01 січня 2015 року внесено зміни до Кодексу законів про працю України Законом України «Про внесення

01-11-2021 | 11:24

Недоліки тіньової зайнятості

Громадяни України не рідко ведуть розмови, про рівень життя не нижче прийнятого у Європі, але в дійсності

01-11-2021 | 11:23

Обмеження відрахувань та розміру відрахувань

Одним із найважливіших прав працівників, гарантованих Конституцією України та трудовим законодавством,

01-11-2021 | 11:22

Порядок застосування дисциплінарного стягнення

Дисциплінарна відповідальність встановлена трудовим законодавством за вчинення дисциплінарного

01-11-2021 | 11:21

Відмінено реєстрацію трудового договору

Відмінено реєстрацію трудового договору у Державній службі зайнятості З 1 січня 2015 року набув чинності

01-11-2021 | 11:20

Зміни в трудовому законодавстві України 2015 р

Особливу увагу в трудовому законодавстві приділено легалізації трудових відносин. Якщо раніше в разі

01-11-2021 | 11:19

Право на працю інваліда

Працевлаштування та застосування праці інвалідів – питання, яке потребує особливої уваги кожного